随着数码化成为企业急切应对环球经济前景不明朗的首要工作，及鉴于近期新冠肺炎疫情下企业需要作业务持续经营计划，各行各业对创新及科技人才的需求势将带动2020年招聘市场活动。br style="overflow-wrap: break-word; color: rgb(68, 68, 68); font-family: ">这是毕马威发布的《2020年香港高管人员薪酬展望》的重要分析之一。共有569名商界管理级人员参与调查，其中86%的受访者担任经理、部门主管或首席级高级管理层职位。本次调查旨在分享商界管理级人员对于香港和大湾区其他城市的市场和事业发展机会的观点和看法。br style="overflow-wrap: break-word; color: rgb(68, 68, 68); font-family: ">今年的调查结果显示，求职人士更着重下一份工作能否带来更大的「工作安全感」，而工作负担及压力、灵活工作模式及平衡工作与生活等的因素则较为次要。本报告还透过专业顾问团队结合专业知识和市场分析，就重点行业提供的薪酬展望。br style="overflow-wrap: break-word; color: rgb(68, 68, 68); font-family: ">
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